Эту инициативу могут окончательно закрепить в Трудовом кодексе.
Работающие женщины, имеющие двух и более детей в возрасте до 12 лет, а также мужчины, воспитывающие детей без матери, смогут получать ежегодный отпуск летом или в любое удобное для них время.
Такую поправку в Трудовой кодекс предлагает внести Минтруд России. Такая мера будет принята в соответствии с планом реализации Концепции государственной семейной политики до 2020 года.
Как пишет «РГ», составление графиков отпусков на работе часто вызывает споры между сотрудниками.
При этом приоритет в предоставлении отпусков людям с детьми отдавался еще в советских времен, что было прописано в постановлении ЦК КПСС и Совета министров СССР «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» в 1981 году. Теперь же эту меру хотят четко прописать и закрепить на законодательном уровне. Причем давать приоритет не только матерям, но и отцам.
Также в Министерстве труда было высказано предложение о совершенствовании системы налоговых вычетов для семей с детьми. В частности, предлагается повысить размер стандартных налоговых вычетов:
- до 2000 рублей на второго ребенка,
- до 4000 — на третьего и каждого последующего ребенка,
- до 12000 — на каждого ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, а также на учащихся очной формы обучения в возрасте до 24 лет.
Фото: zdorovieinfo.ru