Новости
К такому выводу пришли аналитики сервиса SuperJob, опросив представителей компаний Ульяновска.
Согласно результатам исследования, наиболее лояльно к трудоустройству родственников относятся промышленные предприятия — такую возможность предоставляют 90% работодателей отрасли. На втором месте оказался финансовый сектор, где родственников сотрудников готовы принимать на работу 89% банков.
Высокие показатели также зафиксированы в сфере логистики — здесь подобную практику используют 83% компаний. В строительной отрасли родственников сотрудников готовы трудоустраивать 82% работодателей.
Несколько реже, но всё же достаточно широко такой подход применяется в сфере продаж и IT — по 79% компаний. В сфере услуг о готовности принимать на работу родственников действующих сотрудников сообщили 78% работодателей.
В целом по Ульяновску 83% организаций допускают трудоустройство родственников своих работников. При этом полностью исключают такую возможность лишь 10% работодателей.
Фото: сгенерировано нейросетью
.jpg "Директоров ульяновского Дворца книги и ансамбля песни и танца наказали за трудоустройство родственников")
Пишите в редакцию: 1ulru@mail.ru
Свидетельство ЭЛ № ФС 77 – 68081 от 21.12.2016 выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
