зарплата

По информации Прокуратуры по Ульяновской области, директор ООО «Стройкомплекс» Николай Белов в мае-июле этого года несвоевременно выплачивал своим работникам заработную плату, в результате оказавшись в долгу перед 56 своими сотрудниками. Задолженность составила более 1 миллиона рублей, в отношении руководства было возбуждено дело об административном правонарушении.

Региональный департамент занятости опубликовал список наиболее популярных профессий. Среди них горничные, бармены, строители и другие представители физического труда, а также врачи, учителя и экономисты. Правда, средний уровень зарплат этих специалистов огорчил — данный показатель едва превысил 13 тысяч рублей.

За 2015 год в Ульяновской области было возбуждено более 380 дел об административных правонарушениях в отношении недобросовестных работодателей, задерживающих зарплату своим сотрудникам по несколько месяцев. Два руководителя фирм уже отстранены от занимаемых должностей, также в суды направлено свыше 3 тысяч заявлений, возбуждено 3 уголовных дела.

В ходе проверки соблюдения трудового законодательства Прокуратурой Ульяновской области было установлено, что в Чердаклинском районе ООО «Жилсервис» выплачивала своим работникам зарплату несвоевременно. Перед сотрудниками компании образовалась задолженность в 550 тысяч рублей.

Как было установлено, с января по май этого года Ульяновский спортивно-технический клуб ДОСААФ России несвоевременно выплачивал своим сотрудникам заработную плату, за это время образовалась задолженность перед подчиненными в 440 тысяч рублей.

Руководство ООО «Птицефабрика «Николаевская» с ноября прошлого года по июнь текущего несвоевременно выплачивала заработную плату 14 своим работникам. Задолженность, образованная фирмой перед своими сотрудниками, составила более 620 тысяч рублей. При этом в данный период времени на счетах организации находилось более 1 млн рублей.

13 июля этого года в ООО «Общество защиты леса «Лесники» Радищевского района был уволен охранник-истопник, однако мужчине в нарушение его трудовых прав не выплатили зарплату. Согласно закону, вся причитающаяся работнику сумма должна была быть отдана в день увольнения.

В Ульяновске разработан документ, направленный на содействие эффективной занятости населения, установление достойной заработной платы и обеспечение безопасных условий труда. Одним из основных вопросов, который должен решать Стандарт достойного труда, является повышение заработной платы

Уголовное дело возбуждено в отношении руководства «Чердаклинский молокозавод» за невыплату заработной платы сотрудникам предприятия, сообщает Следственный комитет по Ульяновской области.

29 июля, в среду, в администрации Ульяновска пройдет «горячая линия» по вопросам нарушения трудового законодательства. Также «горячие линии» действуют в районных администрациях города.